Nu välkomnar Arena Personal en erfaren kraft till teamet. Håkon Hansen tar rollen som affärsområdeschef för Arena Personal med fokus på interim och rekrytering av chefer och specialister inom fastighetsbranschen. Vi satte oss ner med Håkon för att lära känna honom lite bättre. 

 Håkon, välkommen tillbaka till Arena Personal! Du har faktiskt jobbat här förut, hur känns det att vara tillbaka? 

 – Det känns väldigt bra! Jag jobbade på Arena Personal mellan 2007 och 2015, så det här är på sätt och vis som att komma hem. Mycket har förändrats sedan dess, men kärnan i vad Arena Personal gör, att matcha rätt människor med rätt uppdrag, det är något jag alltid trott starkt på. 

 Berätta lite om din bakgrund. Vad tar du med dig in i den här rollen? 

 – Jag har jobbat många år i fastighetsbranschen och har 15 års erfarenhet av interims- och rekryteringsbranschen. Däremellan var jag på Fasticon Kompetens AB mellan 2015 och 2020, där jag fördjupade min kunskap om just fastighetssektorn ytterligare. Jag har också mer än 20 års erfarenhet av att vara chef och ledare, vilket jag tror är en viktig grund när man rekryterar och rådger på chefsnivå, man vet vad man letar efter. 

Utöver det har jag erfarenhet av trygghets- och säkerhetsarbete, strategisk rådgivning och digitaliseringsarbete åt fastighetsbolag. Fastighetsbranschen är bred och komplex, och ju mer man förstår den inifrån, desto bättre kan man göra sitt jobb som rekryterare. 

Du nämner digitalisering, men du verkar också värna om det mer traditionella hantverket i rekrytering. Hur tänker du kring det? 

– Ja, det är en fråga som ligger mig varmt om hjärtat. Jag ser en stor potential i att rekrytera och tillsätta interimsuppdrag, men inte bara genom AI och automatisering. Jag tror verkligen på att göra hantverket på riktigt. 

Inga tester i världen kan ersätta en duktig människokännare i en rekryteringsprocess. Jag föredrar en kompletterande intervju framför att förlita sig på ett test för att avgöra om en person passar för en tjänst. Det personliga mötet, med människan i fokus, det är där magin händer. Det är något jag brinner för. 

 Vilket geografiskt område kommer du att verka i? 

 – Inledningsvis fokuserar jag på Skåne, men ambitionen är att täcka in ett bredare område, Blekinge, Småland och Halland är också aktuellt framåt. Det finns ett stort behov av kvalificerad rekrytering och interimslösningar i fastighetsbranschen i södra Sverige, och jag har ett etablerat nätverk i regionen som jag ser fram emot att bygga vidare på. 

Du nämner nätverket, hur viktigt är det i din bransch? 

 – Det är avgörande. I fastighetsbranschen känner folk varandra. Det är en bransch med starka relationer, och förtroendet du bygger upp över tid är ditt viktigaste verktyg. Jag har jobbat länge i och kring den här branschen och har ett stort nätverk, det är något jag ser som en av mina viktigaste tillgångar i den här rollen. 

Håkon, varmt välkommen tillbaka till Arena Personal! 

Vill du veta mer om Arena Personals verksamhet inom fastighet, eller har du ett rekryterings- eller interim behov i fastighetsbranschen? Kontakta Håkon Hansen direkt! 

Vill du komma i kontakt med några andra av våra kontor? Du hittar alla våra kontor här. Följ oss även gärna på LinkedIn och Instagram för att hålla dig uppdaterad om vad som händer i vår dagliga verksamhet!